Mesmo depois da pandemia, os funcion\u00e1rios p\u00fablicos no Brasil querem ter a op\u00e7\u00e3o de trabalho remoto em tempo integral.<\/p>\n
Esta \u00e9 a principal conclus\u00e3o da pesquisa \u201cRetorno seguro ao trabalho presencial\u201d, feita pela Escola Nacional de Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica (Enap), com apoio do Banco Mundial e Minist\u00e9rio da Economia.<\/p>\n
Quase metade (45%) dos servidores p\u00fablicos federais gostaria de ter essa op\u00e7\u00e3o, segundo a pesquisa.<\/p>\n
Foram consultados 42.793 servidores de 19 \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos da Uni\u00e3o, estados e munic\u00edpios, entre agosto e setembro de 2020.<\/p>\n
A maioria das respostas foi dada por servidores federais (99%).<\/p>\n
O levantamento tamb\u00e9m mostrou que apenas 12% dos servidores se sentiriam confort\u00e1veis em retornar ao trabalho em regime de tempo integral, embora 35% estejam dispostos a voltar em escala rotativa ou alternativa.<\/p>\n
Um n\u00famero significativo de 38% dos servidores seriam totalmente contra o retorno ao trabalho presencial, segundo a pesquisa.<\/p>\n
Para cerca de 34% dos servidores, suas organiza\u00e7\u00f5es t\u00eam um plano claro; 32,6% dizem que suas organiza\u00e7\u00f5es n\u00e3o t\u00eam planos e outros 33,5% dizem que n\u00e3o sabem.<\/p>\n
Turnos alternados<\/strong><\/p>\n Quando o trabalho presencial for retomado, a maioria dos servidores (57%) gostaria de voltar \u00e0s atividades em turnos ou dias alternados.<\/p>\n Apenas 4,8% espera que todos os profissionais voltem ao mesmo tempo. Em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade e seguran\u00e7a no local de trabalho, o protocolo que os servidores esperam que seja adotado deve contemplar, prioritariamente: desinfec\u00e7\u00e3o di\u00e1ria das \u00e1reas de trabalho e \u00e1reas comuns; distanciamento social; hor\u00e1rio flex\u00edvel; e verifica\u00e7\u00e3o de temperatura.<\/p>\n Na opini\u00e3o da maior parte dos funcion\u00e1rios p\u00fablicos (66%), o retorno deve acontecer, no m\u00ednimo, a partir de janeiro de 2021.<\/p>\n Transporte e filhos<\/strong><\/p>\n Entre as preocupa\u00e7\u00f5es apontadas pelos servidores, a maior \u00e9 a de contrair a covid-19 no trabalho e infectar familiares (90%). Locais adequados para deixar as crian\u00e7as (43%) e poucas op\u00e7\u00f5es de transporte para o trabalho (61%) tamb\u00e9m est\u00e3o entre os receios destacados.<\/p>\n A utiliza\u00e7\u00e3o de m\u00e1scaras \u00e9 um item que deve ser obrigat\u00f3rio, na opini\u00e3o de 42% dos entrevistados.<\/p>\n Nesta semana, o Minist\u00e9rio da Economia publicou uma Instru\u00e7\u00e3o Normativa com orienta\u00e7\u00f5es sobre retorno gradual e seguro ao trabalho presencial.<\/p>\n Entre outras medidas, a instru\u00e7\u00e3o normativa prev\u00ea que a presen\u00e7a de servidores e empregados p\u00fablicos em cada ambiente de trabalho, neste primeiro momento, n\u00e3o dever\u00e1 ultrapassar 50% do limite de sua capacidade f\u00edsica.<\/p>\n Al\u00e9m disso, deve ser mantido o distanciamento m\u00ednimo de um metro.<\/p>\n Respostas<\/strong><\/p>\n O \u00f3rg\u00e3o que registrou o maior percentual de respostas em rela\u00e7\u00e3o ao n\u00famero de servidores foi o Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o (34,9%), seguido pelo Minist\u00e9rio da Economia (19,9%).<\/p>\n No quesito relacionado ao trabalho remoto em tempo integral, as institui\u00e7\u00f5es com maior percentual de servidores nessa modalidade entre os meses de abril e julho foram Controladoria-Geral da Uni\u00e3o, Minist\u00e9rio do Turismo, Advocacia-Geral da Uni\u00e3o e Minist\u00e9rio da Economia.<\/p>\n Edi\u00e7\u00e3o: Val\u00e9ria Aguiar, da Ag\u00eancia Brasil\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Mesmo depois da pandemia, os funcion\u00e1rios p\u00fablicos no Brasil querem ter a op\u00e7\u00e3o de trabalho remoto em tempo integral. 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